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三措并举 织牢安全发展“防护网”
2025-01-08
一是政企联动“穿针”。组织工业企业安全负责人参加“工贸企业重大事故隐患判定标准”专题培训,现场检验培训成效,累计测试350余人次;编制《工业企业安全风险提示函》8期,提醒各镇街、园区、企业抓好安全发展工作。二是科技赋能“引线”。实施智能设备更新替代行动,向186家规上企业开展宣传推广,落实智改数转企业26家,市级智能工厂成功创建4家。推动粉尘涉爆等工业行业企 ...
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找准发展赛道 推动医药产业高质量
2025-01-06
近年来,泸州医药产业园抢抓全省发展万亿级医药健康产业战略机遇,围绕国家区域医药健康中心建设目标,奋力推动医药产业高质量发展。一是持续优化产业布局。围绕生物医药、核药、健康产品三大产业方向,积极引育化学药、康复辅助器具、道地中药材种植项目。聚力主攻医用同位素、放射性药物、高端核医疗装备生产制造,全力构建以医用同位素生产为核心的核医疗产业集群、以中高端产品为支撑 ...
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助推民企科技创新 激活产业升级动能
2025-01-02
一是梯度培育提数量。根据企业的资源禀赋、市场定位开展企业培优行动,梯度培育企业。今年通过科技型中小企业评价入库147家,筛选9家企业申报(复核)高新技术企业;通过省级专精特新中小企业申报(复核)7家。目前,全县有效期内的省级专精特新中小企业达19家。二是平台认定激活力。帮助企业申报认定省市科技创新平台,推动资源集聚、人才汇聚。目前,认定奇格曼药业为市级工程技 ...
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夯实中小实体经济 赋能企业健康成长
2024-12-27
一是筛实体优服务,上下齐发力。聚焦实体企业,快速确定0.33万户重点走访对象。充分利用内外数据、统计工具进行筛查,实行“线上+线下”、“党政+企业”、“行业+地域”、“人+企业”分类走访,确保走访工作有的放矢。通过部门协作、行业走访、设立小微企业专职审查审批人员等方式,开辟绿色通道,缩短办贷时效,确保企业及时获得资金支持,县内2个医疗企业实现从申贷到放贷1个 ...
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龙马潭区统战部、工商联率队到泸县开展交流学习活动
2024-12-26
龙马潭区统战部、工商联率队到泸县开展交流学习活动2024年12月25日,龙马潭区区委统战部常务副部长、区工商联党组书记罗艺欣,区工商联主席淦小伟率队到泸县开展交流学习活动。县委统战部常务副部长、工商联党组书记郑晓波,县工商联主席胡博陪同交流。考察组一行先后参观了泸县电商大厦、泸州医药园区孵化园,在龙城商会就商会建设情况进行了深入的交流分享。双方表示,要继续加 ...
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推进省食药审评及安全监测泸州中心建设 服务企业高质量发展
2024-12-20
近年来,泸县聚焦泸州建设国家区域医药健康中心目标,坚持向上争取、向内发力,不断提升四川省食品药品审查评价及安全监测中心泸州分中心审评审批服务能力,高标准推进中心建设,高水平服务食药企业。一是组建专业队伍。通过公开招考、考调和商调等方式吸收高层次高学历年轻人员,持续优化人员配备。选派干部到省局、国家局学习、锻炼,提升业务服务能力;积极争取省局、市局下派3名干部 ...
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持续优化营商环境 助力医药企业壮大
2024-12-18
今年以来,泸州医药产业园始终坚持“营商环境只有更好,没有最好”的原则,聚焦企业所需,以更加有力有效、可感可及的政策措施惠及企业群众,持续提升服务质效,全力以优化营商“软环境”构筑发展“硬支撑”。一是提升服务能力。成立泸州国家高新区医药产业园医保服务站,支持企业产品纳入医保和集采。完善审查评价服务中心管理制度、机构设置及职能职责,定期开展集中研讨、技能比武、外 ...
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打击“特供酒”违法行为 护航酒业健康发展
2024-12-13
为全面推进“特供酒”清源打链专项行动,净化酒类市场,维护好市场秩序和消费者合法权益。近日,泸县召开联合打击“特供酒”等酒类违法犯罪活动联席会。县市场监管局、县公安局、县商务和经济合作局相关负责人参加。会上,相关部门执法人员就前期有关案件线索进行通报交流,明确了酒类市场违法犯罪联合打击整治重点,细化了工作措施,确立了以打击冒用党政机关、军队等名义,灌装、勾兑、 ...
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探索医药健康产业“一类事”集成服务
2024-12-13
医药健康产业是县域经济高质量发展的新赛道,是泸县的特色支柱产业之一,也是泸县发展新质生产力的助燃剂。今年以来,为进一步推动医药健康产业高质量发展,泸县创新开展医药产业全生命周期政务服务增值化改革,探索推出医药产业全链条服务“一类事一站办”。一是梳理“N项需求”汇制“一张清单”。组建工作专班,通过座谈、入企调研等方式,对县域内医药健康产业事项开展穿透式研究,全 ...
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靠前主动服务 护航企业发展
2024-12-10
为持续扩大社会保险覆盖面,进一步提高可参保对象的知晓率,切实维护企业职工社会保险权益。泸县精准服务助力企业发展,确保社会保险各项惠企利民政策落地落实。精准推动,提升服务温度。设置“企业社保服务专员”,实行业务骨干联系重点企业、工程建设项目,实现精准服务对接联动。制作企业单位参加社会保险办事指南,明晰参保流程、所需资料。建立企业参保交流QQ群,落实专人24小时 ...